弘揚企業(yè)先進文化，激勵員工神圣感

　 　企業(yè)，優(yōu)秀的企業(yè)，不論所有制，不論國界，都有一種性格，體現(xiàn)出一種精神，形成獨特的企業(yè)文化。先進的企業(yè)文化是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的精神支柱和動力源泉，是企業(yè)核心競爭力的重要組成部分。弘揚企業(yè)先進文化，對于建設(shè)高素質(zhì)員工隊伍、促進企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展意義尤為重大。

　　為了弘揚企業(yè)的先進文化，公司要求所屬部門負責人和總經(jīng)理成員按月上報獎罰事項，完善員工大會“我的成長我來講，我的同事我來夸”欄目，激勵公司員工的神圣感，促進員工成長，增強團隊凝聚力，更好地總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷糾錯改正，從而和公司共同進步！